CCNL Turismo: dal 1° ottobre cambiano orario, ferie, malattia e scatti di anzianità
L'accordo integrativo firmato da Conflavoro PMI e Fesica-Confsal il 22 settembre 2026 ha modificato in modo sostanziale il contratto collettivo del settore alberghiero e della ristorazione. Dal 1° ottobre sono operative nuove regole sull'orario di lavoro (40 ore su cinque giorni e mezzo), sul periodo di prova, sui permessi retribuiti per nascita di figli e per lavoratori-studenti. Abolita la disciplina del lavoro discontinuo e introdotti scatti di anzianità quadriennali (massimo sei). Chi gestisce una struttura ricettiva deve aggiornare contratti e buste paga.
Questa è una sintesi originale a cura della redazione de Il Ricettivo, pensata per inquadrare la notizia in pochi secondi. Per il testo completo rimandiamo sempre alla fonte originale.